Пенсионные льготы педагогическим работникам

Нормативный документ, служащий основанием для получение льготы

Выписка из постановления Правительства РФ от 29.10.2002г. № 781

Выписка из Федерального Закона от 17.12.01г. № 173-ФЗ “О трудовых пенсиях”

Приказ Минобрнауки РФ от 24.12.10г. № 2075 “О норме часов педагогической работы за ставку заработной платы”

1. Что полагается по льготе

Досрочная пенсия педагогическим работникам.

Педагогические работники относятся к категории лиц, имеющих право на досрочную пенсию. Порядок и условия назначения им такой пенсии определены Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002г. № 781.

В соответствии со статьей 27 Федерального Закона от 17.12.2001г. № 173-ФЗ “О трудовых пенсиях в Российской Федерации” трудовая пенсия назначается ранее обще установленного возраста выхода на пенсию лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.

Право на досрочную пенсию имеют работники, занимающие должности и работающие в учреждениях, перечни которых утверждены Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002г. 781 в Списке работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, дающих право на досрочную пенсию.

Указанным Постановлением Правительства установлены также Правила, по которым исчисляются периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность.

По данным Правилам при определении стажа, дающего право на досрочную пенсию, могут применяться нормы как действующего в настоящее время пенсионного законодательства, так и нормативных правовых актов, утративших силу, но действовавших в период выполнения работником конкретной работы. Такое разъяснение было дано также в Постановлении Министерства труда России от 17.10.2003 № 70 и подтверждено Постановлением Конституционного Суда от 29.01.2004г. № 2-П.

В связи с этим, если стаж работы педагогического работника приходится на

период до 01.11.1999, применяется Список профессий и должностей,

утвержденный Постановлением Совмина РСФСР от 06.09.1991 № 463,

при подтверждении периода с 01.11.1999 по 12.11.2002 – Список

должностей, утвержденный Постановлением Правительства РФ от 22.09.1999г. №

1067.

При этом, если работа в должностях в учреждениях, указанных в Списке, выполнялась до 01.09.2000, то данный период засчитывается в стаж независимо от выполнения работником норм рабочего времени в этот период. Если же после 01.09.2000 – то только при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени, установленной за ставку заработной платы.

Трудовым Кодексом РФ педагогическим работникам установлена сокращенная продолжительность рабочего времени – не более 36 часов в неделю. Сюда включается преподавательская (учебная) работа, воспитательная и другая педагогическая работа, предусмотренная квалификационными характеристиками по должностям. Нормы часов педагогической и преподавательской работы в зависимости от должности и (или) специальности установлены Приказом Минобрнауки России от 24.12.2010г. № 2075.

Сюда включается преподавательская (учебная) работа, воспитательная и другая педагогическая работа, предусмотренная квалификационными характеристиками по должностям. Нормы часов педагогической и преподавательской работы в зависимости от должности и (или) специальности также установлены Приказом Минобрнауки России от 24.12.2010г. № 2075.

В то же время названными Правилами установлен ряд исключений:

Так, Правилами установлены периоды, включающиеся в стаж работы педагогического работника независимо от выполнения им норм рабочего времени. Это периоды работы в должностях:

- воспитателя и старшего воспитателя в учреждениях здравоохранения, указанных в п. 1.14 раздела “Наименование учреждений” в Списке профессий и должностей, дающих право на досрочную пенсию педагогическим работникам (Постановление Правительства РФ от 29.10.2002г. № 781);

- учителя начальных классов общеобразовательных учреждений, указанных в п. 1.1 раздела “Наименование учреждений”,

- учителя расположенных в сельской местности общеобразовательных школ всех наименований (за исключением вечерних (сменных) и открытых (сменных) общеобразовательных школ).

По вопросу применения Списка работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, дающих право на досрочную пенсию, необходимо иметь ввиду следующее.

В связи с тем, что со временем менялось наименование некоторых должностей педагогических работников, в настоящее время этот вопрос урегулирован рядом нормативных актов, которыми установлена тождественность ранее существовавших наименований должностей тем, которые существуют в настоящее время.

По тождественности должностей приняты следующие нормативные акты:

Приказ Министерства здравоохранения и социального развития России от 05.07.2005г. № 440;

Постановление Министерства труда РФ от 25.07.2003г. № 57;

Приказ Министерства труда РФ от 23.06.2003г. № 39;

Приказ Министерства здравоохранения и социального развития России от 15.04.2005г. № 278;

Приказ Министерства здравоохранения и социального развития России от 11.09.2007г. № 585;

Приказ Министерства здравоохранения и социального развития России от 15.09.2009г. № 747н;

Приказ Министерства здравоохранения и социального развития России от 20.07.2010г. № 527н.

Необходимо также иметь ввиду, что в изложенной выше информации приведены и разъяснены общие принципы назначения досрочной пенсии педагогическим работникам.

В каждом отдельно взятом случае назначения пенсии для решения вопроса о возможности её назначения необходимо рассматривать документы, подтверждающие индивидуальные условия, время и место работы лица, претендующего на оформление досрочной пенсии, поэтому в спорных вопросах необходима консультация юриста.

2. Условия получения льготы

1. Наличие стажа педагогической деятельности не менее 25 лет в учреждениях для детей.

2. Выполнение работы в организациях (учреждениях) и на должностях, дающих право на получение досрочной пенсии в соответствии с нормативными актами РФ.

3. Необходимые документы для назначения и получения

Паспорт заявителя (оригинал + копия)

Копия трудовой книжки

Страховое свидетельство государственного пенсионного страхования

Справка о среднемесячном заработке (для назначения пенсии)

Выписка из домовой книги

Иные документы по запросу отделения Пенсионного Фонда РФ

Заявление в отделение Пенсионного Фонда РФ по месту жительства о назначении пенсии

4. Порядок действий при получении льготы

Подготовить копию паспорта лица – заявителя о назначении пенсииПодготовить копию трудовой книжкиПодготовить копию пенсионного страхового свидетельстваПолучить по последнему месту работы справку о среднемесячном заработке для назначения пенсииПолучить в паспортном столе выписку из домовой книги (с подтверждением адреса места регистрации)Иные документы по запросу отделения Пенсионного Фонда по месту жительстваВ приемные часы явиться с документами в отделение Пенсионного фонда по месту жительства для подачи заявления о назначении пенсии

5. Сроки

Паспорт заявителя (оригинал + копия) – в день обращения 1 рабочий день

Копия трудовой книжки – 3 дня с момента обращения рабочие

Страховое свидетельство государственного пенсионного страхования – в день обращения 1 рабочий день

Справка о среднемесячном заработке (для назначения пенсии) – в установленном порядке В течение 3-х рабочих дней со дня обращения

Выписка из домовой книги – в день обращения 1 рабочий день

Иные документы по запросу отделения Пенсионного Фонда РФ – в установленном порядке рабочие

Заявление в отделение Пенсионного Фонда РФ по месту жительства о назначении пенсии – не ранее, чем за 1 месяц до наступления права на пенсию календарные

Отправить комментарий

Все права защищены. Любое воспроизведение материалов, только с письменного разрешения редакции. © 2013 “Пенсии в России” – сайт для пенсионеров. Все о пенсиях по старости и военных пенсиях на одном сайте